ToggleToggle

Mały ZUS dla małych firm od 2019

Mały ZUS dla małych firm od 2019

Prowadzenie działalności gospodarczej nigdy nie jest łatwą sprawą. Wymaga się dobrego pomysłu, a i tak bardzo często prowadzenie działalności przysparza sporo problemów. Dla przedsiębiorców sporym problemem są obciążenia publicznoprawne, którym muszą sprostać, w tym wysokie składki na ubezpieczenia społeczne. Z tego względu prawodawcy organizując przepisy przygotowują rozwiązania, w ramach których firmy rozpoczynające działalność bądź osiągające małe dochody mogą płacić mniejsze składki na ZUS, dzięki czemu ich rzeczywiste dochody się zwiększają. Do roku 2019 jednym wsparciem dla przedsiębiorców było obniżenie składek przez pierwsze 2 lata działalności gospodarczej. Po tym okresie niezależnie od uzyskiwanych dochodów każdego miesiąca trzeba było wpłacać do ZUS taką samą kwotę. Zmiana nastąpiła w 2019 roku, gdy od pierwszego stycznia po raz pierwszy pojawił się tak zwany mały ZUS dla małych firm. Warto mu się przyjrzeć i sprawdzić jak te rozwiązania wyglądają w praktyce. 

Mały ZUS dla nowych firm w 2019

Obowiązkiem przedsiębiorcy jest comiesięczne uiszczanie składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne od zadeklarowanej kwoty. Kwota ta nie może być niższa niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego. Jednak dla początkującego przedsiębiorcy prawodawca przygotowuje rozwiązania, które umożliwiają płacenie składek w niższej kwocie. W tym przypadku podstawa wynosi 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia. W związku z tym podstawą składki dla nowych przedsiębiorców w roku 2019 będzie kwota 675, która stanowi 30% wynagrodzenia minimalnego, które obecnie wynosi 2250 złotych. Dla przedsiębiorców, którzy nie mają prawa opłacania składek preferencyjnych kwota podstawy to aż 2859 zł. Przynosi to wyraźną różnicę w wysokości składek. Przedsiębiorca, który rozpoczął swoją działalność może płacić składki na ubezpieczenie społeczne i ewentualnie dobrowolne ubezpieczenie chorobowe w kwocie 213,57 zł. Przedsiębiorca, który nie ma prawa do płacenia składek preferencyjnych będzie zobowiązany każdego miesiąca płacić 974,75 zł, co każdego miesiąca daje przedsiębiorcy ponad 700 złotych oszczędności, jeśli dopiero rozpoczął swoją działalność. Do tej kwoty każdy przedsiębiorca musi doliczyć ubezpieczenie zdrowotne w kwocie 342,32 zł i w tym przypadku nie ma rozwiązań preferencyjnych dla nowych przedsiębiorców. Niezależnie jednak od tego w skali dwóch lat, gdy ma się prawo do płacenia niższych składek zaoszczędzić można około 9 tysięcy złotych. Dla przedsiębiorcy, który rozpoczyna działalność i chce ją rozwijać będzie to istotna kwota, którą może przeznaczyć na rozwój działalności. 

O ile wzrosną składki małego ZUS-u?

Mały ZUS tak jak już zostało wspomniane przeznaczony jest dla podmiotów, które zaczynają prowadzić działalność gospodarczą. W takim przypadku uprawnione są do płacenia składek w ramach preferencyjnej stawki, dzięki czemu ich zobowiązania wobec ZUS są zdecydowanie niższe. Jednocześnie trzeba jednak zaznaczyć, że stawki składek małego ZUS ustalane są w oparciu o minimalne wynagrodzenie. To zaś każdego roku jest określane przez rząd. Decyzja o stawce minimalnego wynagrodzenia podejmowana jest trzy miesiące przed nowym rokiem. W roku 2018 było na poziomie 2100 złotych i 30% tej kwoty stanowiło podstawę do obliczenia składek ZUS. W roku 2019 minimalne wynagrodzenie zostało ustalone na poziomie 2250 złotych w związku z czym kwota składek ZUS będzie wyliczana w oparciu o 30% tej właśnie kwoty. Tym samym trzeba się liczyć z tym, że wysokość składek ZUS w nowym roku wzrośnie. W przypadku małego ZUS-u w roku 2018 wysokość składki była na poziomie 199,34 w nowym roku wysokość składki to 213,57. Do tego dochodzi oczywiście składka zdrowotna taka sama dla wszystkich przedsiębiorców. 

Co to jest „mały ZUS”?

Do roku 2018 pod pojęciem małego ZUS-u mogliśmy znaleźć wyłącznie odniesienie do składek ZUS płaconych przez przedsiębiorców, którzy zaczęli działalność gospodarczą i nie prowadzili jej w ciągu ostatnich 5 lat. W takim przypadku przez pierwsze dwa lata swojej działalności przedsiębiorcy mogli korzystać z preferencyjnych składek, które liczono w oparciu o kwotę minimalnego wynagrodzenia, nie zaś w oparciu o kwotę wynagrodzenia średniego. Trzeba jednak zauważyć, że od nowego roku pojęcie mały ZUS odnosi się już nie tylko do preferencyjnych składek dla osób, które rozpoczęły działalność gospodarczą. Obecnie „mały ZUS” to pojęcie, które odnosi się również do niższych składek, które mogą płacić przedsiębiorcy osiągający mały przychód w ciągu roku. Jeśli przedsiębiorca nie osiąga przychodu w wysokości 30-krotności minimalnego wynagrodzenia obowiązującego w grudniu poprzedniego roku może skorzystać z preferencyjnych składek ZUS. Wysokość składek wyliczana będzie proporcjonalnie w stosunku do osiąganych przychodów. 

Komu przysługuje „mały ZUS?

Tak jak zostało wskazane mały ZUS odnosi się do dwóch grup przedsiębiorców. Dlatego można tutaj mówić o przedsiębiorcach, którzy rozpoczynają działalność gospodarczą i w ich przypadku preferencyjne składki ZUS będą obowiązywać przez pierwsze dwa lata działalności pod warunkiem, że wcześniej nie prowadzili działalności gospodarczej przez ostatnie 5 lat. Jeśli chodzi o drugą grupę przedsiębiorców będą to te firmy, które osiągają niskie przychody i standardowe składki ZUS są dla nich zbyt dużym obciążeniem. W tym przypadku mały ZUS będzie przysługiwał przedsiębiorcy, który osiąga przychód mniejszy niż 30-krotność minimalnego wynagrodzenia obowiązującego w grudniu poprzedniego roku. Jednocześnie warto podkreślić, że w tym przypadku przedsiębiorca może korzystać z mniejszych składek ZUS przez 36 miesięcy w ciągu 60 miesięcy. Korzystanie z małego ZUS-u nie jest dla przedsiębiorcy obowiązkowe, jest to jego dowolna decyzja o tym jakie składki zdecyduje się płacić. 

Stawki składek ZUS dla nowych firm w 2018 roku

Przedsiębiorca, który zakłada działalność gospodarczą, by mieć możliwość rozwinięcia swojej firmy ma okazję do korzystania z preferencyjnych składek ZUS, które obliczane są od kwoty minimalnego wynagrodzenia, nie zaś od kwoty średniego wynagrodzenia jak to się dzieje w przypadku stawek standardowych. W 2018 roku dla nowych firm podstawą obliczeń była kwota 2100, która stanowiła minimalne wynagrodzenie. 30% tej kwoty stanowiło podstawę wyliczenia składek ZUS. Składki na ubezpieczenia społeczne dla nowych firm były więc liczone od podstawy w kwocie 630 złotych i w 2018 roku wynosiły:

Składka emerytalna – 122,98 zł 

Składka rentowa – 50,4 

Składka chorobowa – 15,44

Składka wypadkowa – 10,52

Do tego dochodziła stawka ubezpieczenia zdrowotnego w kwocie 319,94, która nie podlegała preferencyjnemu wyliczeniu. 

 

Komentarze

Dodaj komentarz

Informujemy, że komentarze zawierające wulgaryzmy lub niezgodne z zasadami języka polskiego nie będą publikowane w naszym serwisie.

Inne z działu Wszystkie artykuły

Wszystkie artykuły
19.05.2019

Podatki dla większości obywateli to zmora, jednak taka której nie jesteśmy w stanie uniknąć, trzeba się z nią pogodzić. W przypadku osób fizycznych rozliczenie podatków na pewno jest prostsze niż w przypadku firm. Jednak dla wielu ludzi nie jest to przysłowiowa bułka z masłem. Warto również pamiętać, że większość płatników może korzystać ze zwrotu pewnej kwoty podatku. Jest ona uzależniona od wykorzystywanej podstawy opodatkowania. Istotną rolę ma również kwota zmniejszająca podatek, która wpływa na wysokość kosztów jakie zostaną nam zwrócone w trakcie rozliczenia corocznego. Jak to wygląda w roku 2019? O tym właśnie będzie ten wpis. ​​​​​​​

Wszystkie artykuły
19.05.2019

W życiu zdarzają się takie sytuacje, w których niestety traci się źródło swojego utrzymania. Niekiedy dzieje się to niespodziewanie i takie momenty dla wielu ludzi są szczególnie trudne. Szczególnie kłopotliwe staje się to dla ludzi w podeszłym wieku. Warto jednak zauważyć, że dla osób w pewnym wieku odpowiednie wsparcie przygotowuje polskie państwo. Chodzi tutaj o zasiłek przedemerytalny, który ma być pomostem miedzy życiem zawodowym a emeryturą dla ludzi, którzy nagle stracili zatrudnienie. Poniższy wpis będzie traktował na temat tego kto może na ową pomoc liczyć i jakie są warunki jej otrzymania, a także, gdzie można złożyć stosowny wniosek. 

Wszystkie artykuły
19.05.2019

Prowadzenie działalności gospodarczej nigdy nie jest łatwą sprawą. Wymaga się dobrego pomysłu, a i tak bardzo często prowadzenie działalności przysparza sporo problemów. Dla przedsiębiorców sporym problemem są obciążenia publicznoprawne, którym muszą sprostać, w tym wysokie składki na ubezpieczenia społeczne. Z tego względu prawodawcy organizując przepisy przygotowują rozwiązania, w ramach których firmy rozpoczynające działalność bądź osiągające małe dochody mogą płacić mniejsze składki na ZUS, dzięki czemu ich rzeczywiste dochody się zwiększają. 

 

Ta strona używa ciasteczek (COOKIE). Dowiedz się więcej o celu ich używania i zmianie ustawień cookie w przeglądarce odwiedzając Politykę prywatności. Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na używanie cookie, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

X
Częste pytania ?
Copyright © 2019 Pożyczkolog